五个“不”处理好办公室人际关系

职场新人必读：识人交往中的五大忌讳

一、言深交浅者不可托心

初入职场，与同事的交往是必然的，而在言谈间建立起的关系需要谨慎。有些人刚认识你不久，便开始向你倾诉所有的烦恼和心事。虽然这看似让你感到被信任，但实际上，这种人在你心中可能并没有多大的分量，他们的倾诉对象并不特定，而是广泛而散乱的。对于这类交浅言深的人，我们不可轻易交付真心，需保持一定的距离和警惕。

二、搬弄是非的饶舌者不可近交

古人云：爱道人是非者，必为是非人。那些喜欢挖掘他人隐私、抱怨东长西短的人，我们称之为“饶舌者”。在职场中，这类人可能会利用你的信任，挑拨你和同事间的友情，甚至怂恿你和上司争吵。更为甚者，他们可能会把你的话添油加醋地传到上司的耳中。对于这类人，我们宜保持距离，不可近交。

三、唯恐天下不乱者不宜深交

总有一些人过分活跃，喜欢传播不实的小道消息，制造紧张气氛。他们对公司的各种消息总是过度解读和渲染，比如“公司要裁员”、“某某人被上司赏识”等。对于这类消息，我们需要保持冷静和理性，不可轻信。我们也不应过于冷淡或过于热情，只需以敷衍的态度应对即可。

四、顺手牵羊爱占小便宜者不宜深交

有些人总是爱占小便宜，认为“顺手牵羊不算偷”，于是随意拿走公司的财物。他们还可能会利用公司的资源和时间做私事或兼差。虽然这些行为看似问题不大，但一旦公司发生严重事件，这些行为可能会成为被怀疑的对象。对于这类爱占小便宜的人，我们也不宜深交。

五、被上司列入黑名单者不宜深交

在职场中，我们需要仔细观察哪些人被上司视为眼中钉。与这些人走得太近可能会受到牵连。虽然我们不应当落井下石，但也应当保持一定的距离，避免受到不必要的牵连。作为职场新人，我们还需要表现得友善大方，主动与人交际。比如邀请同事共进午餐或晚餐，请教工作问题等都是很好的机会来表达自己的善意和合作意愿。职场如战场这句话虽然有些夸张但也很有道理在职场中我们需要有足够的警惕性和智慧才能在这个充满竞争的环境中立足成长。

总的来说在人际交往中我们需要谨慎选择交往对象避免与那些可能会给自己带来负面影响的人深交。同时我们也需要积极主动地与人交往建立良好的人际关系为自己的职业发展铺平道路。