如何融入到新职场环境中 12招快速进入新集体
好多上班族,都在考虑一个问题,如果换了新工作要如何快速融入新环境呢?同事之间应该是相互合作的关系,不应该当做彼此的绊脚石,如果你有这样的想法你一定很难在办公室立足的,当然咯,接下来要发展下去也是很难的了。那么,作为职场新人的你,在工作中应该注意什么?如何快速融入新环境?怎样才能从职场新人到职场达人?一块来看看吧!
1、千万别说“我不知道”
领导交代你做的事情,千万别说“我不知道”。在这个互联网时代,每天都能接收海量的资讯。百度、知乎、果壳、豆瓣、微信….每一个都可以找到你想要的答案。
2、不过问别人隐私
诸如生活状况、感情纠葛等,除非对方主动向你说起,即使是好朋友都应该保留彼此的空间,更何况同事呢?过分关心别人隐私是一种聊、没有修养的低素质行为。
3、不要把个人情绪带到工作
生活上有时候难免会遇到一些不愉快的事情,但要记住切勿将坏情绪带入办公室。你可以保持沉默,但是千万不要影响到工作。为了工作,你必须调整好自己的心态。
4、调整心态,不把同事当“怨家”
同事之间应该是相互合作的关系,而不是相互竞争的“敌人”。如果你把同事当成阻挡自己发展的绊脚石,你一定很难在办公室立足,当然发展也就更难。请记住互惠互利,这才是集体接纳你的基本前提。
5、汇总整理
不管是在大公司还是小公司,每天都把工作汇总整理,在领导需要的时候,可以立马拿出来。这种新人,大家都喜欢。
6、不把个人情感带入办公室
因为你的新同事的喜好可能与你相同,也可能与你全然不同。对于与你看法不一致的,你应保持沉默,不要妄加评论,更不能以此为界,划分同类与异己。为了工作,学会“兼容”。
7、把邮件用好
虽然当面聊或者用QQ等即时工具更便捷,但是邮件内容便是书面凭证,一旦出现问题,可以随时查清楚原因,有助于团队的清晰分工和高效执行。善用“抄送功能”,让你的领导和跨部门合作的领导知道你们在做什么工作。
8、说话要有分寸
所以说话的时候必须注意分寸,不能想说什么就说什么,在每说一句话之前,都要先考虑一下是否合适。不同的场合,对不同的人,有很多话是不能随意说的,否则可能会带给你想不到的麻烦。
9、用数据说话
工作不像生活,不能仅凭感觉去完成,我们需要依靠数据来不断我们的主观臆想。职场新人最喜欢说“我以为”,但真正应该常说“根据数据结果来看”。用数据帮你说话,事半功倍!
10、经济上分清楚
和同事们一起活动,最好是采取AA制,这样大家心理都没有负担,经济上也都承受得起。千万不可“小气”,把自己的钱包捂得很紧,被别人看轻,即使偶尔吃点亏也没什么大不了的。
11、积极参加集体活动
其实,在闲暇之余,与同事们一起出去娱乐,比如唱歌、郊游、跳舞、泡吧等等,这不仅能彼此增进了解,也能让你获得更多的快乐和放松,更有助于培养一个和谐的人际关系。
12、多尝试多学习
作为一名刚毕业的职场新人,公司在你毫无工作经验的情况下招了你,那就更应该虚心学习。多多尝试不同的工作内容,挖掘自己的潜能。
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